Работа и трудоустройство

Обязанности:

• участие в проекте внедрения MS Dynamics AX в команде со стороны Заказчика;
• участие в развертывании системы на территории Заказчика;
• консультирование конечных пользователей по вопросам пользования системой MS Dynamics AX 2009;
• проведение опытно-промышленной эксплуатации системы;

Требования:

• высшее техническое или экономическое образование;
• знания страхового и бухгалтерского учета;
• базовые знания по работе с базами данных и написанию sql-запросов;
• опыт внедрения Microsoft Dynamics Axapta в качестве консультанта от 2 лет;
• знания модулей системы Microsoft Dynamics AX (Расчеты с клиентами, Расчеты с поставщиками, Банк, Управление запасами, Управление персоналом, Расчеты с персоналом, Вложения);
• настройка модулей системы;
• английский технический;
• развитые устные и письменные коммуникативные навыки.

Большими плюсами будет:

• наличие сертификатов по Microsoft Dynamics AX;
• опыт работы на поддержке пользователей (HelpDesk);
• опыт программирования.

Условия:

• социальный пакет – оформление согласно ТК РФ, корпоративная столовая, ДМС;
• график работы – с 9.00 до 18.00 (пн-чт), с 9.00 до 16.45 (пт);
• место работы – район ст.м. Молодежная

Отправить резюме на вакансию: www.hh.ru

Обязанности:

• Разработка модулей систем ETL, OLAP-кубов
• Взаимодействие с бизнес-пользователями
• Реализация бизнес-логики на T-SQL и MDX
• Разработка решений для сбора данных из гетерогенных источников (Excel, Xml, Flat file, MS SQL Server 2008, SAP, Axapta) 
   

Требования:

• Знания пула технологий Microsoft: MS SQL Server 2005/2008, MOSS, Excel (Visual Basic).
• Преимуществом будет знания любого уровня в PL/SQL, опыт работы с системами SAP, Axapta, 1C 7.7/8.х

Условия:

• Оформление согласно ТК
• Финансовые условия оговариваются на собеседовании
• Добровольное медицинское страхование
• Занятия по английcкому языку за счет компании 

Отправить резюме на вакансию: www.hh.ru

Обувь.ком – динамично развивающаяся сеть мультибрендовых обувных магазинов, торговая площадь магазинов 150 – 300 кв.м. Мы предлагаем полное соблюдение трудового законодательства, конкурентоспособную заработную плату и социальные гарантии, работу в команде профессионалов, динамичное развитие и высокие результаты работы. Возможность обучаться для каждого сотрудника, систему обучения и развития персонала, возможность карьерного роста. Мы ожидаем от кандидатов и соискателей профессионализма, умения работать в команде, сотрудничества, желания реализовать свой потенциал в рамках Компании, стремления к обучению и развитию.

В СВЯЗИ С ДИНАМИЧНЫМ РОСТОМ КОМПАНИИ И РАСШИРЕНИЕМ ИТ-ДЕПАРТАМЕНТА ОБЪЯВЛЯЕТ КОНКУРС НА ВАКАНСИЮ ВЕДУЩИЙ РАЗРАБОТЧИК 1-С

ОБЯЗАННОСТИ:

• Администрирование, программирование, консультирование пользователей по вопросам функционирования программ линейки 1С;
• Регулярное обновление не типовых конфигураций программных продуктов 1С и регламентированной отчетности, контроль выхода релиза и своевременное обновление.
• Поддержка и сопровождение имеющихся баз данных, программ сдачи электронной отчетности, систем управленческого учета на предприятии оптово-розничной торговли, складского комплекса.
• Анализ созданных обменов и обработок в конфигурациях 1С Предприятие, ЗУП, УТ, УКФ, Axapta, изучение, документирование.
• Разработка решений по автоматизации бухгалтерского, управленческого учета, кадрового учета, внесение изменений в конфигурации 1С8 под бизнес-процессы компании, поиск, диагностика и оперативное устранение ошибок и проблем системы.- Доработка конфигураций, создание дополнительных программ по учету и различных обработок для обмена между 1С с другими БД (SQL-запросы), системами Банк-клиент, прикладными системами учета, программами сдачи отчетности, экспорт и импорт данных.
• Обсуждение задач и методов решения, оценка трудоемкости, длительности проекта, составление технического задания на основе интервью с инициатором задания, первичная приемка ТЗ, формализация бизнес-требований на доработку систем учета.
• Составление алгоритмов работы, кодирование, контроль качества программного кода, архитектуре платформы, безопасности, производительности, отчет о результатах тестирования, регламентирование процедур, утверждение у руководства и ввод в пользование; – Участие в постановочных, контрольных и методологических совещаниях, формирование соответствующих рекомендаций и своевременное документирование изменений в технической документации.
• Ведение технической и пользовательской документации (инструкции).
• Обучение и техническая поддержка пользователей, в том числе территориально удаленных. Специалист помогает разобраться в деталях, разъясняет, находит причину/сложность, предлагает варианты решения.
• Взаимодействие с компаниями-интеграторами систем учета;

ТРЕБОВАНИЯ:

• Высшее или неполное высшее техническое или экономическое образование, отличные навыки программирования и администрирования, уверенный практический опыт собственных разработок;
• Профессиональное знание и владение базовыми и прикладными конфигурациями платформы 1 С 8.1;
• Опыт работы от 3-х лет программистом в среде «1С:8X» (приоритетно 1С:УТ, 1С:Розница; 1С:ЗУП, 1СПредприятие, 1С:УКФ, 1С УПП) Axapta, Конвертация данных.
• Опыт составления и исполнения технической документации с учетом уверенного знания возможностей 1С, планирования и исполнение задач по срокам, в т.ч. и по нетиповым конфигурациям.
• Опыт создания «с нуля» настроек для конвертации данных, корректировки настроек обмена между нетиповыми конфигурациями.
• Опыт участия в крупных проектах по внедрению 1С в составе проектной группы в качестве программиста и/или аналитика.
• Опыт взаимодействия с подразделениями компании, составления инструкций, отчетов о результатах тестирования разработок, оказания технической поддержки пользователям системы;
• Опыт работы с бизнес-процессами и автоматизацией документооборота
• Опыт оптимизации – проведение, блокировки, массовое формирование документов.
• Знание технологий обмена данными (XML, COM, DBF,ADO)- Знание и владение навыками формирования запросов – MS SQL Server.
• Знание основ бухгалтерского учета, предметной области по расчету заработной платы, кадровому учету.
• Знание основ построения консолидированной отчетности, управленческого учета, бюджетирования, основных бизнес-процессов предприятий.
• Обязательное знание методологии розничной и оптовой торговли;
• Обязательное наличие сертификатов "1С: Профессионал: 8" и/ или "1С: Специалист".

УСЛОВИЯ РАБОТЫ:

• Работа в динамично развивающейся Компании, перспективы профессионального роста.
• Компания "белая", полное соблюдение ТК РФ.
• Официальная заработная плата обсуждается с успешным кандидатом.
• Офис в шаговой доступности от кольцевой станции метро Киевская.

Отправить резюме на вакансию: www.hh.ru

Inside Sales Representative, Microsoft Business Solutions (MBS)

Key member of MBS team, responsible for sales of MBS products (EPR, CRM)

Purpose

Regularly communicate with customers over the telephone (~80% of work time) in order to define their needs in MBS products & maintenance, to offer them Microsoft’s services, products and technologies and to maintain customer, opportunity and partner engagement database.

Manage selling activities into assigned accounts while leveraging local partners and to support these efforts. Ensure the maximum adoption and high customer satisfaction of MBS products, by communicating with customers & sharing account management & development work and responsibilities with MBS Partner Account Manager.

Responsibilities:

• Account Management
  
  • To be the primary point of customer contact for prospecting, account profiling and identification of opportunities within accounts
  • Ownership of executive relationship and opportunity management within the assigned accounts.
  • Drive the use of sales model and the structured sales cycle into the accounts to generate revenue through appropriate licensing agreements
  • Identify IS standards in all assigned accounts.
  • Confirm successful track record with customer and Microsoft.
  • Identify, engage and close key opportunities for MBS products, technologies and services within the assigned accounts. Succeed in winning opportunities against major competitors. Closely watch the competition and work proactively in terms of maximizing Microsoft revenue in assigned accounts.
  • Act as customer advocate for issue resolution
  • While profiling and speaking with customers about projects and opportunities, accomplish additional related tasks, such as invitations to relevant events, etc.
  • Be accountable to follow up any inquiries from customers while on the phone – since the first impression given to the customer will determine the overall success of the sales cycle.
  • As outlined in the company escalation procedures escalate to senior management any problems within assigned accounts.
  • Manage the customer database and fill it with new accounts’ data as well as constantly update the data on existing accounts and protocol sales activities in order to allow efficient teamwork.
• Partner Engagement
  
  • Coordinate partner engagement if necessary with MBS Partner Account Manager
  • Follow up opportunity development with partners: ensure effective involvement of MBS partners into sales, provide support to them and track the success
  • Establish a sales relationship with selected partners engaging them in territory and account planning process
  • Partner assessment of fulfilment capabilities and determine partner advocacy of Microsoft technology and solutions
  • Work closely with third parties to deliver complete solutions to customer problems, secure the engagement of right partner at the right time in order to maintain customer satisfaction
• Business planning
  
  • Meet sub’s revenue goals, meet local territory / accounts revenue / EA / market share, etc. goals.

Experience/education requirements:

• University Degree. Degree in Computer Science or Economics is an advantage
• 2+ years of sales/pre-sales/consulting experience in IT industry (experience in ERP/CRM system is a huge advantage)
• Knowledge of ERP product line is an advantage (MBS Navision, MBS Axapta, SAP All-in-one, SAP b1, 1C, Oracle, etc)
• Effective prioritization, self and time management.
• Tenacity and creativity to reach target people
• Active listening skills and oral facts findings through proven questioning techniques
• Excellent negotiation and presentation skills, experience in communications with decision makers & executives
• Dynamic driver, team player, consensus builder, attitude eager to learn and become successful
• 2 year commitment to this position
• Russian must be a native language, English – at least intermediate.

Отправить резюме на вакансию: www.hh.ru

Компания “ГАЛС Софт” расширяет свой проектный офис в Москве и приглашает специалистов на позицию Ведущего разработчика веб-приложений на технологии ASP.NET.  

Отправить резюме на вакансию: www.hh.ru

В связи с расширением своей деятельности на территории России
ФТС Макономи производит набор специалистов на должность:

Руководитель проекта по внедрению информационных систем ERP (Project Manager)

Обязанности:

• Руководство проектами по внедрения корпоративного программного обеспечения Navision, Axapta, Maconomy для управления предприятием

Профессиональный опыт и необходимые навыки :

• Навыки управления проектной группой
• Навыки планирования работ для проектной группы
• Опыт работы по внедрению ERP-систем среднего уровня от 2 лет
• Опыт руководства проектами внедрения ERP-систем среднего уровня от 1 года
• Предпочтителен опыт работы с системами ORACLE, BAAN, Scala, Platinum, SUN System, Navision, Axapta, SAP, ORACLE, BAAN и с базами данных ORACLE, MSSQL, DB2
• Базовые знания в области бухучета, финансов, логистики, управления проектами, учета кадров, Управление производством, CRM
• Опыт работы с корпоративными заказчиками
• Знание методологии внедрения
• Наличие законченных проектов
• Образование : Высшее
• Иностранный язык : Свободное владение английским языком
• Коммуникативность, способность находить компромиссы

Условия:

• Компенсационный пакет: оклад + премии + социальный пакет обсуждается с успешным кандидатом в индивидуальном порядке, по результатам собеседования

Отправить резюме на вакансию: www.hh.ru

Обязанности:

•  Ведение участков авансовых отчетов и  прочих расчетов с сотрудниками в полном объеме
• Внесение документов во внутреннюю учетную систему (Axapta)
• Поддержка и консультации подотчетных лиц по правилам составления авансовых отчетов
• Анализ представленных авансовых отчетов на соответствие действующему бухгалтерскому и налоговому законодательству и внутренним регламентным документам;
• Контроль своевременности удержаний по прочим расчетам с сотрудниками;
• Инвентаризация расчетов с подотчетными лицами (сч. 71)  и счета расчетов с сотрудниками (сч. 73)
• Учет расчетов с сотрудниками по корпоративным картам, учет курсовых разниц
• Контроль закрытия периода в регионах, документальное подтверждение закрытия
• Отслеживание сроков предоставление сотрудниками авансовых отчетов

Требования:

• Опыт работы бухгалтером по расчетам с подотчетными лицами не менее 1 года
• Знание российских стандартов бухгалтерского учета и налогообложения
• Уверенный пользователь ПК (MS Office) и офисного оборудования
• Английский язык приветствуется
• Организационные навыки, умение расставлять приоритеты среди текущих задач
• Доброжелательность, позитивность, ответственность, аккуратность, внимательность
• Работа в команде, умение координировать свои действия с другими сотрудниками

Отправить резюме на вакансию: www.hh.ru

Purpose:

- Regularly communicate with customers over the telephone (~80% of work time) in order to define their needs in Microsoft Business Solutions (MBS)products & maintenance, to offer them Microsoft’s services, products and technologies and to maintain customer, opportunity and partner engagement database. 

- Manage selling activities into assigned MM and SMB accounts while leveraging local partners and to support these efforts. Ensure the maximum adoption and high customer satisfaction of MBS products, by communicating with customers & sharing account management & development work and responsibilities with MBS Partner Account Manager.

Responsibilities:

- Account Management:

• To be the primary point of customer contact for prospecting, account profiling and identification of opportunities within accounts
• Ownership of executive relationship and opportunity management within the assigned accounts.
• Drive the use of sales model and the structured sales cycle into the accounts to generate revenue through appropriate licensing agreements
• Identify IS standards in all assigned accounts.
• Confirm successful track record with customer and Microsoft.
• Identify, engage and close key opportunities for MBS products, technologies and services within the assigned accounts. Succeed in winning opportunities against major competitors. Closely watch the competition and work proactively in terms of maximizing Microsoft revenue in assigned accounts.
• Act as customer advocate for issue resolution.
• While profiling and speaking with customers about projects and opportunities, accomplish additional related tasks, such as invitations to relevant events, etc.
• Be accountable to follow up any inquiries from customers while on the phone – since the first impression given to the customer will determine the overall success of the sales cycle.
• As outlined in the company escalation procedures escalate to senior management any problems within assigned accounts.
• Manage the customer database and fill it with new accounts’ data as well as constantly update the data on existing accounts and protocol sales activities in order to allow efficient teamwork.

- Partner Engagement:

• Coordinate partner engagement if necessary with MBS Partner Account Manager.
• Follow up opportunity development with partners: ensure effective involvement of MBS partners into sales, provide support to them and track the success.
• Establish a sales relationship with selected partners engaging them in territory and account planning process.
• Partner assessment of fulfilment capabilities and determine partner advocacy of Microsoft technology and solutions.
• Work closely with third parties to deliver complete solutions to customer problems, secure the engagement of right partner at the right time in order to maintain customer satisfaction.

- Business planning:

• Meet sub’s revenue goals, meet local territory / accounts revenue / EA / market share, etc. goals.

Requirements:

• University Degree. Degree in Computer Science or Economics is an advantage.
• 1+ years of sales/pre-sales/consulting experience in ERP/CRM.
• Knowledge of ERP product line is an advantage (MBS Navision, MBS Axapta, SAP All-in-one, SAP b1, 1C, Oracle, etc).
• Effective prioritization, self and time management.
• Tenacity and creativity to reach target people.
• Active listening skills and oral facts findings through proven questioning techniques.
• Excellent negotiation and presentation skills, experience in communications with decision makers & executives.
• Dynamic driver, team player, consensus builder, attitude eager to learn and become successful.

Important: Contigency staff position

Отправить резюме на вакансию: www.hh.ru

Приглашаем бухгалтера на участок Склад на временную работу (до 31.01.2011)

Обязанности:

Требования:

• знание программы Axapta (либо Scala, Platinum, SAP и пр.)
• знание счетов 10, 60, 08. Знание счетов 20, 41 будет являться преимуществом 

Условия:

• график работы 5-дневка с 8:30 до 17:30, пт до 16:30
• оформление по договору возмездного оказания услуг, срок – до 31.01.2011

Отправить резюме на вакансию: www.hh.ru

Многопрофильный холдинг приглашает на постоянную работу Ревизора КРО.

Требования:

• мужчина, 25-35 лет;
• прописка Москва/МО;
• высшее образование (экономическое);
• опыт работы от 3х лет ревизором КРО;
• ПК – опытный пользователь, 1С, Axapta;

 Обязанности:

• проведение плановых и внеплановых проверок финансово-хозяйственной деятельности предприятия и его подразделений:
• проведение инвентаризаций ОС и ТМЦ;

Условия:

• место работы: м. Таганская/Марксистская;
• гр. раб.: 5/2, 9:00-18:00 + командировки (1-2 р. в месяц, не более 10 дней).;
• оплата проезда, мобильный;
• з/п.: 40000 руб.

Отправить резюме на вакансию: www.hh.ru